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武昌造船，地處武漢長江之濱，是中國船舶集團有限公司旗下大型現(xiàn)代化造船企業(yè)，始建于1934年6月6日，原名武昌機廠。武昌船舶重工集團有限公司的產(chǎn)品涵蓋了防務產(chǎn)業(yè)、船海產(chǎn)業(yè)和應用產(chǎn)業(yè)等多個領(lǐng)域。在船舶制造方面，公司具有強大的設計、建造和交付能力，能夠為客戶提供高質(zhì)量的船舶產(chǎn)品。

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作為中國船舶集團旗下的核心企業(yè)，武昌船舶重工集團有限公司（以下簡稱“武船重工”）肩負著國防裝備與高端船舶制造的使命。隨著海洋強國戰(zhàn)略的深入推進，企業(yè)面臨高技能人才短缺、跨領(lǐng)域協(xié)同效率不足、精益管理深度不足等挑戰(zhàn)。

所以武船重工攜手博革咨詢啟動精益人才管理體系建設項目，旨在通過人才能力升級驅(qū)動制造效能突破，支撐萬噸級特種船舶、海洋工程裝備等高端業(yè)務發(fā)展。

1.博革咨詢精準診斷：識別人才能力缺口

特種船舶焊接、精密裝配等關(guān)鍵崗位技能標準模糊；生產(chǎn)計劃、質(zhì)量管控環(huán)節(jié)跨部門協(xié)作效率低；基層管理者缺乏精益改善方法論。

2.博革行動：三步構(gòu)建“精益+軍工”人才生態(tài)

精益班組長認證：

開發(fā)《班組長精益工具包》（含5WHY、快速換模等工具），完成56名班組長輪訓；

實施“周改善擂臺賽”，累計落地小微改善項目87項，節(jié)約成本超180萬元。

精益內(nèi)訓師孵化：

選拔30名技術(shù)骨干，通過“理論+實戰(zhàn)”雙考核認證，形成自主培訓能力。

長效運營：數(shù)字化平臺固化管理成果

上線精益人才管理系統(tǒng)，實現(xiàn)技能認證、培訓記錄、改善案例在線化管理；

建立“紅藍軍對抗”機制，通過模擬故障場景提升應急協(xié)同能力。